El productor principal deHogwarts Legacy, Troy Leavitt, ha dimitido de Avalanche Studios, un mes después de que se descubrieran vídeos antifeministas y pro-GamerGate en su canal personal de YouTube.El canal de Leavitt salió a la luz gracias al historiador de juegos Liam Robertson, que compartió capturas de pantalla de varios vídeos polémicos. El canal tiene 28,3k suscriptores y 2,2 millones de visualizaciones, y sus vídeos más populares están relacionados con Anita Sarkeesian y el GamerGate. Ahora Leavitt ha anunciado su salida del proyecto Hogwarts Legacy a través de su Twitter personal."He tomado la decisión de separarme de Avalanche Software. No tengo más que cosas buenas que decir sobre el juego, el equipo de desarrollo y WB Games", escribió. "Para aclarar: me sentía absolutamente seguro en mi puesto. Sin embargo, quería dimitir por razones que explicaré en un próximo vídeo. Estoy de excelente humor y muy contento con mi relación con WB y Avalanche".Bloomberg informó a principios de esta semana de que miembros del equipo del juego habían presionado para incluir opciones de creación de personajes transgénero. Aunque la dirección se opuso a la idea, las opciones están incluidas en el juego, cuyo lanzamiento está previsto para el año que viene. La versión actual permite a los jugadores personalizar de forma independiente su apariencia, voz y título, ya sea "bruja" o "mago", pero no da cabida a la representación no binaria.La implicación de Leavitt llevó a los moderadores de la popular comunidad de juegos ResetEra a prohibir cualquier material promocional de Hogwarts Legacy en sus foros. Su desarrollo se vio empañado antes de su anuncio oficial por los repetidos comentarios transfóbicos que hizo la autora de Harry Potter, J.K. Rowling, el verano pasado. Ninguno de los dos estudios ha hecho declaraciones sobre la marcha de Leavitt. Sin embargo, en junio, Warner Bros afirmó que había reconfirmado su "determinación como empresa para afrontar cuestiones sociales difíciles" tras la polémica de Rowling.La posición de Warner Bros. sobre la inclusión está bien establecida, y el fomento de una cultura diversa e inclusiva nunca ha sido más importante para nuestra empresa y para nuestro público en todo el mundo. Valoramos profundamente el trabajo de nuestros narradores que dan tanto de sí mismos al compartir sus creaciones con todos nosotros. Reconocemos nuestra responsabilidad de fomentar la empatía y abogar por la comprensión de todas las comunidades y todas las personas, en particular de aquellas con las que trabajamos y a las que llegamos a través de nuestros contenidos."
